1-2 / 范围与时间
写清申请国家、学校数量、项目、材料修改和是否包含签证;明确你提供材料、对方反馈以及截止提交的日期。申请次数和求职投递次数不能混写,逾期责任也要明确。
3-4 / 人员与费用
确认负责顾问、材料服务人员、替换机制与沟通频次。总价之外的学校申请费、翻译、加申和第三方服务如何收取?不能只看首笔低价或每月分期。
5 / 退款条件
核对未开始、部分履行、服务不到位和申请失败等不同情形如何结算,要求计算方式与处理时间书面化。保留合同、付款和双方确认记录,不把一段宣传语当完整退款政策。
6 / 结果承诺
学校录取和雇主录用由对应主体决定。“保录”“保就业”应问清合法依据、适用边界与无法履约的处理,不能接受伪造材料。若目标是求职,应另用求职服务验收清单。
配套资料:求职服务签约前验收清单
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行动核对清单
- 核对签约、收款和开票主体是否一致。
- 逐项写清课时、修改次数、反馈时限与导师替换。
- 明确总费用、第三方收费与不同阶段退款计算。
- 向雇主核实内推、岗位、实习及实际工作内容。
